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新卒一括採用の消滅!? ユニクロが検討する「大学1年生採用」の衝撃 (週プレNEWS) - Yahoo!ニュース
2011/12/8 17:26 by
0970022さん
何故今までこのようなシステムが、なかったんだろうか??大賛成です。エールを送りたいです。
zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20111208-00000301-playboyz-soci
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asahi.com(朝日新聞社):ユニクロ、新卒一括採用を見直しへ 大学1年で採用も - ビジネス・経済
2011/11/19 11:17 by
匿名希望さん
こいやり方だとは思うが…従来からアルバイトを正社員に採用するという企業もあったのじゃないかしらね。 ただ大学の専攻によってはアルバイトをする時間もないという人もあるのじゃないかしらね。
www.asahi.com/business/update/1118/TKY201111180631.html
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「茶番としか思えない」 勝ち組学生も漏らす就活の不毛 (1/2) : J-CAST会社ウォッチ
2010/10/13 13:24 by
FukuokaU3さん
新卒一括採用をやめるということは、人事管理を抜本的に見直すということにつながる大問題だ。その認識があるかどうかで評価が変わると思う。人事担当者は自分の会社の現状を見たときに、胸を
www.j-cast.com/kaisha/2010/10/13078047.html
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【赤木智弘の眼光紙背】新卒学生の質が下がるのは当たり前 - 眼光紙背 - BLOGOS(ブロゴス) - livedoor ニュース
2010/8/12 11:57 by
FukuokaU3さん
新卒一括採用の不合理性は、少しずつ認知されているようだ。ただ学生の質については異論がある。今の教育制度は工場で働く勤勉な人材養成に作られたシステムだ。しかし、企業
news.livedoor.com/article/detail/4939617/
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「新卒一括採用」で大就職難 大学増えすぎ?採用方法悪い?(J-CASTニュース) - livedoor ニュース
2010/8/11 21:36 by
redcarrionさん
新卒一括採用いいとか悪いということ以前に大学に入って何を研究してきたかってこともわからない時期に就活をしても企業はただ若いというだけの部品調達イベントに歯科ならないのではないの。 企業
news.livedoor.com/article/detail/4938841/
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【第156回】「新卒」至上主義って変じゃない? ~「就活」不条理劇場~ 最終回。の巻 - 雨宮処凛 - マガジン9 - BLOGOS(ブロゴス) - livedoor ニュース
2010/8/11 19:52 by
FukuokaU3さん
一度採用が決まったら、もうその人たちとは争えない。それが新卒一括採用システムの本質だろうと思う。たった一度きりのチャンス兼競争。だから日本企業は弱いんじゃないのかな。企業
news.livedoor.com/article/detail/4940645/
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「新卒一括採用」で大就職難 大学増えすぎ?採用方法悪い? (1/2) : J-CASTニュース
2010/8/11 04:08 by
FukuokaU3さん
人事を最終的に決めているのは、現在甘い汁を吸っている人たちだ。若い時代に薄給で頑張っていた分を回収しようとしている世代だ。その人たちが自らの既得権益を放棄するはずがない。私は新しい会社が新卒市場に参入する以外に解決の道はないと思う。
www.j-cast.com/2010/08/10073175.html
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「新卒一括採用」で大就職難 大学増えすぎ?採用方法悪い? : J-CASTニュース
2010/8/10 23:27 by
a-chronoさん
就職に有利になるような形にしていった結果が、今のような 環境になった、ということではないのかな。
www.j-cast.com/2010/08/10073175.html?p=all
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新卒一括採用 テクニカル面で企業にメリット、社会全体では損失 - 石川貴善 - アゴラ - BLOGOS(ブロゴス
2010/8/9 12:16 by
FukuokaU3さん
焦点がぼけている。何年に生まれたと言うだけで就職機会が増えたり減ったりするのは不平等だというのが新卒一括採用の論点だ。メリットもないのに導入する企業はない。あるからしているんだろう。しかし、メリットがどの程度あるかぐらいは検証して欲しいけどね。
news.livedoor.com/article/detail/4935015/
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大卒若者就職難のネット論議がホット展開 - Blog vs. Media 時評 - BLOGOS(ブロゴス) - livedoor ニュース
2010/8/8 22:48 by
FukuokaU3さん
ネット上の新卒一括採用について知りたい方は読んだ方が良いだろうね。オピニオンは含まれていないのでそのつもりで。 #syukatu
news.livedoor.com/article/detail/4934018/
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新卒一括採用の是非 - 齊藤豊 - アゴラ - BLOGOS(ブロゴス) - livedoor ニュース
2010/8/8 12:15 by
FukuokaU3さん
この結論には納得がいかない。公的権力が現在の労働市場へ介入しない限り、結局は企業が淘汰されるまで待た
news.livedoor.com/article/detail/4933690/
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新卒一括採用は合理的である - 池田信夫 - アゴラ - BLOGOS(ブロゴス) - livedoor ニュース
2010/8/7 19:51 by
FukuokaU3さん
何か一昔前の話だね。キーワードが企業特殊的技能なんだけど、曖昧模糊としてイマイチ分かりにくい。ぶっち
news.livedoor.com/article/detail/4933075/
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新卒一括採用「反対」52% : 就活最前線 : 新卒・就活 : ジョブサーチ : YOMIURI ONLINE(読売新聞)
2010/8/6 17:33 by
ferandyamさん
job.yomiuri.co.jp/hunt/saizensen/sa_10072701.htm?ref=r242
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asahi.com(朝日新聞社):卒業後3年は新卒扱いに 大学生の就職、学術会議提案 - 社会
2010/3/29 09:58 by
匿名希望さん
そうじゃなくて企業側が新卒採用を控えればいいだけ。これじゃ根本的な構造は変わらぬまま。
www.asahi.com/national/update/0329/TKY201003290001.html
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大体200社以上の会社に既卒お断りされた俺がメールを張る:ハムスター速報
2010/2/11 16:27 by
匿名希望さん
hamusoku.com/archives/2590252.html
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日本特有の「新卒一括採用」は、もうやめませんか−JanJanニュース
2010/1/27 12:11 by
匿名希望さん
www.news.janjan.jp/living/0811/0811131453/1.php
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雇用問題を的確に扱えないマスメディアの現場主義 インターネット-最新ニュース:IT-PLUS
2009/1/31 01:02 by
匿名希望さん
『雇用の問題を少し掘り下げれば、正社員と非正規の格差、新卒一括採用など「日本型雇用システム」が横たわっていることに気付くはずだが、多くのマスメディアが、日雇い派遣や製造業派遣の禁止に解決を求めようとする政治や省庁の動きを追い続けている。』
it.nikkei.co.jp/internet/news/index.aspx?n=MMIT11000029012009
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NIKKEI NET(日経ネット):社説1 この機会に新卒一括採用を見直したら(12/24)
2008/12/24 18:44 by
plki19uhさん
www.nikkei.co.jp/news/shasetsu/20081223AS1K2200C22122008.html
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